07 lut 2015

Składka na ubezpieczenie chorobowe pracowników

taxweb serwis on-line do faktur

Czym jest składka na ubezpieczenie chorobowe pracowników?

Składka na ubezpieczenie chorobowe jest składką na ubezpieczenia społeczne, która jako jedyna w całości jest opłacana przez pracownika. Pracownikowi opłacającemu składkę  przysługują następujące świadczenia pieniężne:

  • zasiłek chorobowy,
  • zasiłek wyrównawczy,
  • świadczenie rehabilitacyjne,
  • zasiłek macierzyński,
  • zasiłek opiekuńczy.

 

Ile wynosi składka na ubezpieczenie chorobowe

Ubezpieczeniu chorobowe pracowników jest obowiązkowe. Składka na ubezpieczenie chorobowe pracowników wynosi 2,45 proc. podstawy wymiaru, którą stanowi podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe dla pracowników. Podstawą wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe jest przychód w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych, czyli przychód z zatrudnienia w ramach stosunku pracy.

 

Brak ograniczenia wysokości składki

Wysokość składki na ubezpieczenie chorobowe nie ograniczone żadnym limitem i jest uzależnione wyłącznie od wysokości wynagrodzenia pracownika, w przeciwieństwie do wysokości składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe. Roczna maksymalna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym roku kalendarzowym nie może być wyższa od kwoty odpowiadającej trzydziestokrotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej na dany rok kalendarzowy, określonego w ustawie budżetowej.

 

Zasady opłacania składki na ubezpieczenie chorobowe

Pomimo, iż składkę na ubezpieczenie chorobowe finansuje w całości pracownik, to płatnikiem składek na ubezpieczenie chorobowe jest pracodawca. Składki na ubezpieczenia społeczne, w tym ubezpieczenie chorobowe za dany miesiąc muszą być opłacone nie później niż:

  • do 10 dnia następnego miesiąca – dla osób fizycznych opłacających składkę wyłącznie za siebie,
  • do 5 dnia następnego miesiąca – dla jednostek budżetowych, zakładów budżetowych i gospodarstw pomocniczych,
  • do 15 dnia następnego miesiąca – dla pozostałych płatników.

Wpłaty składek na ubezpieczenie chorobowe dokonuje się na ten sam rachunek bankowy, na który wpłacane są pozostałe składki społeczne, czyli emerytalne i rentowe. 

 

Podstawa prawna: Ustawa z dnia 13 października 1998 roku o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn. Dz. U z 2009 r. Nr 205, poz. 1585 z późn. zm.)

 

0 komentarzy

Dodaj komentarz

Scroll Up